Description
Découvrir l'environnement Powerpoint
o Découvrir l'interface utilisateur
o Découvrir les onglets de gestion de Powerpoint
o Donner un nom à son fichier
Concevoir une présentation efficace
o Création d'un nouveau document
o Utiliser un thème pour apporter une cohérence visuelle
o Modifier les couleurs, les polices et les effets du thème
o Déplacer une diapositive
o Insérer et mettre en forme du texte, des formes, des images
o Modifier les puces sur l'ensemble des diapositives
o Appliquer un style d'arrière-plan
o Gérer les en-têtes et pieds de page
Organiser les diapositives
o Exploiter le mode trieuse de diapositives
o Supprimer, déplacer, dupliquer ou masquer des diapositives
o Organiser les diapositives en sections
o Copier des diapositives d'une présentation à une autre
Exercice - mise en pratique : création d'un diaporama, découverte de l'interface Powerpoint
Insérer des effets
o Personnaliser l'animation
o Le minutage des animations
o Les transitions entre diapositives
o Construire un tableau, tracer un graphique
Afficher le diaporama
o Utiliser le mode diaporama
o Configurer le diaporama
o Ajouter des commentaires
Télécharger et imprimer un document
o Convertir un document en pdf
o Définir les pages à imprimer
o Configurer les options de l'imprimante
o Imprimer son document
Exercice - mise en pratique : modification du powerpoint, insertion d'un tableau, d'illustration et téléchargement du document
Objectifs
- Acquérir les bases pour créer et mettre en forme des diaporamas
- Savoir intégrer du texte, des illustrations et des tableaux
- Exploiter les outils pour rendre dynamique des présentations
Résultats
Le passage de la certification est constituée de cas pratique qui positionnent le candidat dans une situation similaire à son environnement de travail ainsi que de questions sous la forme d¿un questionnaire à choix multiple et à choix unique.
Cette épreuve d'évaluation couvre les 6 compétences et dure 1h00 maximum.
La certification est obtenue si le candidat obtient un score supérieur ou égale à 65.5 points sur 131 soit 500 points minimum sur 1000 (un ratio est fait en fonction du nombre de points obtenus).
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