CCP 1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

- Assurer la gestion administrative du personnel

- Assurer la gestion des variables et paramètres de paie

- Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines

CCP 2 : Contribuer au développement des ressources humaines

- Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières

- Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel

- Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

- Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

- Contribuer au développement des ressources humaines

Obtention du Titre Professionnel "Assistant·e Ressources Humaines"

Titre professionnel reconnu par le Ministère de l'Emploi