1 - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie : - Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute. - Garantir les calculs des cotisations sociales en paie. - Traiter les informations impactant la rémunération nette. 2 - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle : - Evaluer les événements particuliers liés au temps de travail. - Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ. - Contrôler les données issues du traitement de la paie.

Obtenir une certification reconnue. Etre capable d'assurer la production du bulletin de paie et la gestion des données sociales, conformément à la réglementation en vigueur.

Obtention du titre professionnel Gestionnaire de Paie