Description
Connaître les étapes clés de l'histoire du management
Connaître l'approche processus d'une organisation
Connaître les principes et formes des organisations
Savoir mettre en oeuvre des outils de gestion des organisations
Savoir mettre en oeuvre des outils de gestion de processus
Maîtriser les bases du droit des contrats.
Savoir conclure et gérer un contrat.
Maîtriser les règles de formation du contrat.
Connaître les sanctions au non respect des obligations contractuelles.
Objectifs
Comprendre les contours d¿un projet, d¿une affaire, d¿une organisation, etc.
Définir des plans d¿actions opérationnels et les mettre en ¿uvre en favorisant les innovations managériales
Résultats
Perfectionnement, élargissement des compétences en matière de management d'affaires